2024년 신고식 산업안전보건법령의 핵심 규정
2024년에 새롭게 제정된 「산업안전보건법 시행령」은 근로자의 안전과 건강을 보호하기 위한 강력한 규제를 담고 있습니다. 이 법령은 3월 12일부터 전면 시행되며, 사업주와 근로자 모두에게 중대한 영향을 미칠 것입니다. 주요 변경사항은 다음과 같습니다.
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안전보건교육 강화 – 교육 시간 및 내용이 대폭 확대되었으며, 교육 이수 점수 기준이 신설되었습니다.
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위험성평가 제도 도입 – 사업주는 작업장의 위험요인을 정기적으로 평가하고 이에 따른 조치를 취해야 합니다.
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중대재해 예방 조치 – 중대재해 발생 시 사업주에 대한 처벌이 강화되었으며, 예방 조치 의무가 부과됩니다.
이 밖에도 근로자 건강진단 제도 강화, 화학물질 관리 강화, 건설현장 안전관리 강화, 중소기업 지원 확대 등의 내용이 포함되어 있습니다.
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규제 강화의 배경 |
산업 현장에서 끊임없이 발생하는 안전사고와 건강 이슈를 해결하기 위함입니다. 정부는 강력한 규제를 통해 작업장 환경을 근본적으로 개선하고자 합니다. |
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기업에 미치는 영향 |
규제 준수를 위한 비용 부담과 안전보건 관리체계 구축 등 새로운 제도에 대한 대응이 필요할 것입니다. 그러나 장기적으로는 재해 예방을 통한 손실 최소화와 생산성 향상 등의 이점이 있습니다. |
산업안전보건법 시행령 [시행 2024. 3. 12.] < 관련 규정 및 ...
산업안전보건법 시행령은 기업 활동에 상당한 영향을 미칠 것이므로 사업주와 근로자 모두가 이 법령의 내용을 철저히 숙지하고 준수해야 할 것입니다.
